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                汽车工程学院2020年人才引进方案
                2020年03月27日 15:59 | 作者:汽车学院 |  点击数: |

                一、学院简介

                汽车工程学院建立于2005年5月,是山东省汽车行业协会、山东省汽车工程学会理事单元。设有交通运输(车联网偏向)、车辆工程、汽车效劳工程三个本科专业和机器制造与主动化、汽车检测与维修两个专科专业,在校本专迷信生1037人

                现有教职工31人,此中传授副传授8人,博士5人,在读博士2人,硕士生导师2人,“双师型”教员12人,企业兼职教员18人,兼职传授10人。近几年来,掌管或到场国度级课题6项、省部级课题22项、市厅级课题25项;出书课本15部;在国际外紧张学术期刊宣布论文300余篇,此中被SCI、EI收录50余篇;获受权创造专利8项,适用新型专利800余项;获市厅级以上嘉奖10余项。

                学院现有20个实行室,实行室面积近4000平方米,仪器设置装备摆设420余台套,实行讲授用车20余部,牢固资产近2000万元,设置装备摆设涵盖传统汽车类、新动力汽车类、汽车检测类和交通运输类。

                汽车工程学院“车行天下 学贯工具”的院训沉淀,“勤于学习、擅长考虑、乐于理论、勇于创新”的学风理念对峙,“读好书、读经典”平台的建立,浓厚了汽车工程学院“务实勤学、向上向善、协作创新”的代价取向,为培育厚根底、宽口径、复合型、高本质创新性使用型人才营建了精良的文明气氛。

                二、引进范例

                (一)两院院士、国度级人才称呼取得者、泰山学者、省有突出奉献的中青年专家和学科带头人、博士生导师、重点学科建立急需的传授等高条理人才。

                (二)机器工程、车辆工程、控制实际与控制工程、动力机器及工程、资料迷信与工程(新动力资料偏向)、化学工程与技能(新动力资料偏向)等相干专业良好博士,择优引进,数目不限。

                A1类:契合条件1并具有条件2和3之一,同时经过专家组考核者。

                1.结业于国际重点大学或环球排名TOP200的海内高校。

                2.首位宣布SCI、SSCI一区检索论文5篇及以上;

                3.取得省部级科研嘉奖(天然迷信奖、技能创造奖、科技提高奖、哲学社会迷信良好效果奖)一等奖首位。

                A2类:契合下列条件之一,并经过专家组考核者。

                1.首位宣布SCI、SSCI一区检索论文3篇及以上;

                2.取得省部级科研嘉奖(天然迷信奖、技能创造奖、科技提高奖、哲学社会迷信良好效果奖)一等奖前二位。

                A类:契合下列条件之一,并经过专家组考核者。

                1.首位宣布SCI一区检索论文或SSCI、A&HCI检索论文或在《中国社会迷信》宣布论文1篇及以上;

                2.首位宣布SCI二区检索论文或被新汉文摘全文转载论文2篇及以上,或在CSSCI泉源期刊中各学科排名第一位期刊宣布论文1篇及以上;

                3.首位宣布EI检索论文和获得创造专利算计4篇(项)以上的工科博士。

                4.国度级讲授、科研项目掌管人;

                5.取得省部级讲授嘉奖(初等教诲讲授效果奖)或科研嘉奖(天然迷信奖、技能创造奖、科技提高奖、哲学社会迷信良好效果奖)一等奖或专利一等奖前三位,或二等奖首位。

                B类:取得较高程度的科研效果,具有踏实的讲授根本功,且契合《德州学院重点建立科研平台》(附件一)急需的良好博士。

                C类:学校转型开展急需的使用技能型良好博士或讲授特殊急需的良好博士,并取得较高程度科研效果,具有踏实的讲授根本功。

                关于多数代表性效果数目较少、程度较高的良好博士,可依据其代表性效果的偕行评价意见确定相应条理。

                 三、引进报酬

                (一)对院士等高条理人才,接纳一人一议、一事一议的方法协商相干报酬;对“出色人才”和“领武士才”等高条理人才参照《德州学院“天衢英才”工程施行方法》(德院党字〔2019〕17号)实行。

                (二)博士(包罗博士后活动站出站职员)

                1.安家费:

                A1、A2、A、B、C五个条理辨别提供安家费60万元、40万元、30万元、25万元、20万元(马克思主义实际学科博士安家费在同条理博士安家费的根底上添加20%)。

                2.生存补贴:

                A1、A2、A类博士来校任务前三年,完成每学年学校规则的讲授科研等任务后,每年享用生存补贴12000元。

                3.按项目办理方法提供科研启动经费。

                1)理工科实行类博士(博士后)5-30万元;

                2)理工科实际研讨类及文史类博士(博士后)3-10万元。

                4.提供周转住房,可免房租寓居2年;不需求周转住房的,2年内提供住房补贴1000元/月。

                5.依照《德州学院关于专业技能职务评聘方法的增补规则(暂行)》,获得国度级或省部级人才工程称呼的,可直聘传授,获批国度级讲授科研立项(首位)或许取得国度级、省部级讲授科研嘉奖前两位的,可直聘副传授。

                6.依照劳务差遣方法布置家眷任务。

                7.科研经费配套和嘉奖政策。

                关于学校开展急需的特殊良好博士,按一人一议、一事一议方法确定其引进报酬,可不受德州学院2020年人才需求信息中引进条理及报酬的限定。  

                四、根本要求

                1.恪守宪法和执法,酷爱初等教诲奇迹,具有精良的操行和职业品德;

                2.德才兼备,身心安康,能胜任岗亭任务;

                3.具有较强的讲授科研才能;

                4.有较强的理论才能和创新才能;

                5.年事普通在40周岁以下(1980年当前出生),特殊良好的博士可得当放宽到45周岁;

                6.准绳上必需在2020年8月31日前结业并提交结业证、学位证。

                7.受聘到校后,恪守学校的规章制度,仔细实行岗亭职责,完成讲授、科研等任务义务。

                五、联络方法

                通讯地点:山东省德州市大学西路566号德州学院汽车工程学院

                德律风:0534-8983588

                邮箱:zjcxsx@163.com

                QQ:1520295679

                六、其他

                概况请登录德州学院2020年人才引进栏目,网址链接http://www.daisukeimai.com/rcyj.htm


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                编辑:曹晓燕